Szkolenia SPECJALISTA DS. SYSTEMU ZARZĄDZANIA ŚRODOWISKOWEGO oraz PEŁNOMOCNIK DS. SYSTEMU ZARZĄDZANIA ŚRODOWISKOWEGO objęte są procesem Certyfikacji Kompetencji Personelu przeprowadzanym przez niezależną jednostkę certyfikującą.

Osoby posiadające certyfikat TÜV NORD Polska dokumentują na rynku UE, że wykazały się wymaganą wiedzą w trakcie egzaminu oraz poddały się zdefiniowanej procedurze certyfikacji z jednoznacznie określonymi wymaganiami egzaminacyjnymi i certyfikacyjnymi.

Osoba uczestnicząca w kursach przystępuje do egzaminu i ubiega się o uzyskanie tytułu SPECJALISTY i/lub PEŁNOMOCNIKA DS. SYSTEMU ZARZĄDZANIA ŚRODOWISKOWEGO przyznawanego w ramach Certyfikacji Kompetencji Personelu.

Warunkiem uczestnictwa w egzaminie na Specjalistę jest posiadanie wykształcenia średniego.

Warunkiem przystąpienia do egzaminu na Pełnomocnika jest:

• posiadanie wykształcenia średniego,
• min. 2 lat zatrudnienia w pełnym wymiarze godzin.

Obowiązkowo wymagane jest przy uczestnictwie w kursie Pełnomocnik Środowiskowy minimum jeden rok doświadczenia zawodowego w pełnym wymiarze godzin w przypadku ukończenia studiów wyższych, min. 2 lata dośw. zawodowego w przypadku wykształcenia średniego.

Do egzaminu na Pełnomocnika mogą przystąpić osoby, które uzyskały tytuł Specjalisty ds. Systemu Zarządzania Środowiskowego. Egzaminy w formie pisemnej przeprowadza niezależna jednostka certyfikująca TÜV NORD Polska.

TÜV NORD Polska jest niezależną jednostką uprawnioną do wydawania certyfikatów kompetencji, które stanowią jeden ze sposobów uwiarygodnienia poziomu wiedzy na rynku. Korzyści posiadania certyfikatu kompetencji to m.in.:

• potwierdzenie kompetencji przez niezależnych ekspertów jednostki certyfikującej,
• możliwość ciągłego doskonalenia i aktualizacji wiedzy,
• uznanie na międzynarodowym rynku pracy.

Po spełnieniu wszystkich wymagań oraz pozytywnie zdanym egzaminie na Specjalistę / Pełnomocnika ds. Systemu Zarządzania Środowiskowego, uczestnicy otrzymują certyfikat kompetencji z logo TÜV NORD Polska. Zawierana jest z kandydatem Umowa o certyfikację osób oraz o przyznanie prawa używania certyfikatu. Certyfikaty wydawane są na okres 3 lat. Po tym okresie w celu utrzymania ich ważności przeprowadzana jest recertyfikacja. Jest to element procesu, który zapewnia stałe doskonalenie i poszerzanie wiedzy w ramach SZS, PZS.